Van studiebureau naar mentor in gebouwtechnieken
Jan Vos wás Meivo: een eenmansstudiebureau gespecialiseerd in gebouwtechnieken.
Eentje dat geen dertien-in-een-dozijnwerk levert. Hij ondersteunt architecten, bouwheren en bouwteams al jaren met technisch advies, doordachte ontwerpen en plannen die tot in de puntjes kloppen. Geen copy-paste-oplossingen, wél helderheid, kwaliteit en maatwerk.
Maar onder die uitvoerende rol sluimerde iets. Jan voelde al langer dat hij meer te bieden had dan schema’s en bestekken. Hij wilde zijn kennis delen en anderen sterker maken met vormingen op maat en onafhankelijk advies dat verder gaat dan de technische kant.
De overstap naar een rol als mentor in gebouwtechnieken – dát was het pad dat hem riep. Alleen: hoe maak je zo’n switch zonder je opgebouwde expertise te verliezen?
Hoe we samen Jan z’n 2.0-verhaal schreven
Jan wist al langer dat hij richting vorming, opleiding en advies wilde evolueren, maar bleef hangen in het dagelijkse projectwerk. Zijn hoofd zat vol ideeën, maar hoe zet je die om in een helder aanbod? Hij miste focus, richting en een plan dat écht werkte.
Toen Jan bij mij aanklopte, zag ik het meteen: hier zit iemand met tonnen expertise én de gave om complexe dingen helder uit te leggen. Alleen zat dat verhaal nog verstopt achter zijn rol als klassiek studiebureau.
Dus gingen we terug naar de kern. En wat bleek? Jan is niet gewoon een expert in technische installaties — hij is een mentor in gebouwtechnieken. Iemand die meedenkt, richting geeft en rust brengt in vaak technische keuzes.
We tekenden samen zijn nieuwe koers uit:
een heldere positionering als adviseur en trainer voor architecten, bouwheren en bouwteams;
een aanbod dat én technisch advies én training op maat omvat;
een strategie om dat verhaal ook echt de wereld in te krijgen.
We bouwden geen nieuw huis, we verbouwden slim met wat er al stond. Jan hoeft z’n jarenlange ervaring niet los te laten, integendeel. Die maakt hem net zó geloofwaardig als mentor.
En ja, het ging soms wat trager door de drukte van het studiebureau. Maar dat geeft niet. Dit is geen sprint, maar bouwen aan een bedrijf dat ook morgen nog klopt.
Wat het Jan opleverde als mentor in gebouwtechnieken
Soms zit de grootste winst niet in wat je bijleert, maar in wat eindelijk helder wordt. Voor Jan was dat zijn positionering. Waar hij eerst alles door elkaar deed, staat er nu een duidelijk profiel: dat van mentor in gebouwtechnieken.
Hij weet nu waar hij voor staat, wat hij wil brengen, én hoe hij dat in de markt kan zetten. En ja, dat geeft goesting. Want als je weet wat je wil vertellen, trek je ook de juiste vragen en klanten aan.
“Je hebt me dingen doen zien die ik zelf niet zag,” zei hij op een bepaald moment. En daar zit het verschil: het potentieel was er, alleen had Jan iemand nodig die meekeek, meedacht en meeschreef aan de volgende versie van zijn zaak.
Jan Vos - www.janvosgebouwtechnieken.be
Herpositioneringsmentor
voor solo-ondernemers
Wil jij ook helder krijgen waar je echt voor staat én klanten aantrekken die bij je passen? Laat ons samen je volgende versie bouwen.